Konflikthantering

Moral skapar konflikter – och förstärker dem

Konflikthantering, Skillnad & repetition, System /

Fram till femtiotalet föreställde sig systemteori att moral hade en integrerande funktion för samhällen. Moralen ansågs funktionell för ett samhälle eftersom moralen skapade frid och harmoni. Systemteoretikern och sociologen Niklas Luhmann visar att moral snarare har en konfliktskapande funktion. Moral motverkar och trycker tillbaka konfliktlösning och medlingslösningar. Överenskommelser tenderar att privatisera konflikter. Förhandlingen kamouflerar att

Moral skapar konflikter – och förstärker dem Läs mer »

Omvandla samhället – Seda Aksoy intervjuar Per Herngren

Civil olydnad, Konflikthantering /

Han har tränat ickevåld sedan 80-talet, deltagit i otaliga aktioner och suttit fängslad i USA, England och Sverige. Per Herngren, en av världens mest erfarna ickevåldstränare, har ingen tvekan om att civilkurage kan leda till samhällsförändring. Det gäller bara att fokusera rätt och träna.– Det är inte extremister eller regeringar som är problemet, det är vår

Omvandla samhället – Seda Aksoy intervjuar Per Herngren Läs mer »

Ickevåldsträning i skola, gymnasium och läroplan

Ickevåld, Konflikthantering /

”Skolväsendet vilar på demokratins grund” (Läroplan för gymnasieskolan, 2011). Men i ickevåld är demokrati inte bara en grund. Demokrati används mer som ett verb än ett substantiv. Demokrati är något som organisationer och samhällen ständigt behöver träna, praktisera, finslipa och utveckla i nya riktningar. I så fall behöver demokrati genomsyra samhällen och skolor snarare än

Ickevåldsträning i skola, gymnasium och läroplan Läs mer »

Förstärka konflikter – systemteori

System, Konflikthantering /

Konflikt förstås som intressemotsättningar i Niklas Luhmanns systemteori. Det är alltså motsättningar mellan intressen, inte mellan personer, som är konflikt. Motsättningar mellan grupper och personer får inte funktionen av konflikt i ett system. Mobbning, baktaleri, ovänskap eller krig fungerar till och med konfliktundvikande. De trycker ned konflikter. Konflikter är, enligt Luhmann, avgörande för organisationers och

Förstärka konflikter – systemteori Läs mer »

Skydda organisationen från flöden av information och kommunikation – blackboxing

Demokrati & organisation, Konflikthantering /

I folkrörelser, arbetsgrupper och motståndsgrupper riskerar informationsteknologi att förlama arbetet. Detta händer när information stockar sig och skapar fördämningar, vad som kallas information-overload. Dessa flöden av information kan komma från andra organisationer eller uppstå inom den egna organisationen. En motståndsgrupp behöver organisera sig så att den skyddar organisationen från att översköljas av information och kommunikation.

Skydda organisationen från flöden av information och kommunikation – blackboxing Läs mer »

Spådomskonst på ledarskapskurser

Konflikthantering /

På ledarskapskurser används ibland samma metoder som brukas av teckentydare när de spår i handen eller Tarotkort. Genom att använda Ray Hymans Guide to Cold Reading prövar jag hur spådomstekniker kan ha hoppat över till föreläsningar och kurser i ledarskap, självhjälp, coachning och personlighetsutveckling. Hyman delar upp spådomsteknikerna i tretton punkter. Jag utgår från dessa,

Spådomskonst på ledarskapskurser Läs mer »

Stormöten som funktionell dumhet

Demokrati & organisation, Konflikthantering /

Är stormöten så populära just för att de drar in organisationen i funktionell dumhet? Attraherar stormöten för att de tränger undan och ersätter organisationens syfte? Stormöten skapar olika dynamiker som har en benägenhet att ersätta genomförande. Stormöten blir i så fall effektiva som flykt från förverkligande. Stormöten är en bland flera förklaringar till hur grupper

Stormöten som funktionell dumhet Läs mer »

Skicklig inkompetens på föredrag

Konflikthantering /

Skicklig inkompetens är när självklarheter och ibland dumheter låter väldigt smart. Åhörare tränar sig under föredrag på att visa upp en okritisk attityd inför till synes självklara lösningar och estetiska modeller. Detta sker på ett sofistikerat sätt vilket kräver mycket träning av föredragshållare och deltagare. Inkompetens under föredrag är en färdighet. Tecken på skicklig inkompetens

Skicklig inkompetens på föredrag Läs mer »

När ’köna’ blir våld även med jämlika

Feminism, Konflikthantering, Våld /

Jämlika män kan skada en kvinna utan att deras handling i sig innehåller våld. Handlingar där våldet inte ingår i själva handlingen kan genom att könas av andra handlingar förvandlas till våld. Kön, klass och andra former av över- och underordning kan förvandla en våldsfri handling så att den tillfogar en person bestående skador. Dansa

När ’köna’ blir våld även med jämlika Läs mer »

Läsa före eller efter kurs i civilkurage och konflikthantering

Kurs i konflikthantering, Konflikthantering /

Texter att läsa före eller efter kurs i konflikthantering & civilkurage. Här finns också några poddavsnitt och kortfilmer om konfliktingripande och civilkurage. Om kurserna & kursledaren Kortfilmer & podd Introduktion till feministiska mötestekniker (podd 5 min)Ingripa vid mobbning (film 10 min)Avbryta den som avbryter (film 13 min)Ingripa när nån pratar för länge (film 7 min)Kurs

Läsa före eller efter kurs i civilkurage och konflikthantering Läs mer »

100 härskartekniker – intervju om ickevåldsträning

Makt- & härskartekniker, Konflikthantering, Postkolonialism, rasism /

Thor Rutgersson intervjuar Per Herngren inför boken Demokratimodellen. Thor: Det kan vara svårt ibland, att stå emot orättvisor och förtryck – även i exempelvis en föreningsstyrelse. Det är inte ovanligt att en råkar ut för en del härskartekniker om en försöker påpeka att något är fel. Eller om en vill förändra. Vanligtvis pratas det om

100 härskartekniker – intervju om ickevåldsträning Läs mer »

Jag-budskap i produktion av medelklass: Nonviolent Communication

Individualism, Konflikthantering /

Det finns en ickevåldsrörelse som radikalt bryter med ickevåldets byggande av gemensamma världar tillsammans med fiender, förtryckta och allierade. Den kallas Nonviolent Communication. Nonviolent Communication uppfattar bara en solipsistisk, individualistisk och subjektiv värld. Vi har bara tillgång till oss själva och våra egna upplevelser: medmänniskor, djur, ting, konflikter, våld, förtryck reduceras till vår privata upplevelse.

Jag-budskap i produktion av medelklass: Nonviolent Communication Läs mer »

Fakta som flykt från befrielse – politik som träning

Konflikthantering, Ickevåld /

Otto: Det är lätt att tro att kunskap är något vi förvärvar och förvarar i vårt inre. Vi lär oss något, sedan kan vi det; -“Jaha, nu vet jag det.” Men många typer av kunskap är en kontinuerlig improvisation, där förutsättningarna förändras hela tiden och vi måste ständigt träna. Vad är relationen mellan träning och

Fakta som flykt från befrielse – politik som träning Läs mer »

Konflikträdsla kamouflerar makt och saboterar demokrati

Demokrati & organisation, Konflikthantering /

Konflikter och motsättningar är del av alla samhällen. Ibland är de roliga och spännande. Ibland skapar de innovationer och bygger nya typer av samhällen. Ibland trängs konflikterna undan av mobbning, våld och förtryck. Konflikter ska inte blandas ihop med krig, förtryck och orättvisor. Etymologiskt kommer konflikt från båtar på kollisionskurs. Kollisionskurs går att upptäcka på

Konflikträdsla kamouflerar makt och saboterar demokrati Läs mer »

Konflikthantering och ickevåldsträning kapas av medelklass

Konflikthantering, Individualism /

Ickevåldsträning frestas att omvandlas till ett medel för att producera medelklass. Medelklass är inte en egenskap hos vissa individer. Medelklass är snarare färdigheter och relationer som ständigt finslipar och återskapar sig. Detta görs på flera sätt. Som att producera sig som duktig och upplyst till skillnad från de andra, de oupplysta och de dåliga. På

Konflikthantering och ickevåldsträning kapas av medelklass Läs mer »

Uppmuntra som maktteknik: Sara Ahmed

Feminism, Konflikthantering /

Grupper och personer behöver uppmuntran för att bli skapande och för att våga göra det som är annorlunda, våga bryta normen. Avfärdande och negativitet förstör skaparglädjen. Negativitet är ett effektivt maktmedel för att hindra finslipandet och byggandet av nya ordningar. Men även uppmuntran kan fungera som en kraftfullt maktteknik för att befästa maktordningar och normer.

Uppmuntra som maktteknik: Sara Ahmed Läs mer »

Mikrobestraffning härskar över härskarteknik

Feminism, Konflikthantering /

Små, minimala bestraffningar som inte alls är illa menade kan producera stabilare över- och underordning än härskartekniker. Härskartekniker är ibland möjliga att skydda sig mot genom exempelvis stöd, regler och effektiva ingripanden. Folk är mer vaksamma idag mot härskartekniker än tidigare. Folk är dessutom alltmer benägna att ingripa. Det hålls regelbundet kurser där deltagare tränar

Mikrobestraffning härskar över härskarteknik Läs mer »

Snällhet skapar klyftor

Konflikthantering, Makt- & härskartekniker /

Jag är uppväxt, och bor fortfarande, i Hammarkullen där vi har ett transkulturellt, lokalt samhälle med boende från över hundra folk samt en blandning av boende från under- till överklass. Akademiker från Argentina träffar och umgås med arbetslösa från Sverige eller företagsledare från Libanon. Prinsar från Centralafrika träffar fattiga och rika från Sydkorea och Chile.

Snällhet skapar klyftor Läs mer »

Strukturlöshetens tyranni

Demokrati & organisation, Feminism, Konflikthantering /

En av de feministiska texter som betytt mest för ickevåldsrörelsen är Jo Freemans ”Strukturlöshetens tyranni” från 1970. Texten är en skarp uppgörelse med myten om ledarlösa och strukturlösa grupper inom aktivism och feminism. Det finns helt enkelt inga strukturlösa grupper (1). Idén är en rökridå så starka och dominanta ska kunna etablera hegemoni utan att

Strukturlöshetens tyranni Läs mer »

Disposition och revolution

Konflikthantering, Teori & forskning /

Här är ett utkast till en revolutionär undersökning av disposition utifrån Aristoteles, Merleau-Ponty och Bourdieu. Den tar även hjälp av Butlers förkroppsligande av genus – mat(t)erialisering av ordningar.   Disposition associerar vi med Aristoteles undersökning av dygd, som benägenhet till mod eller feghet, ambition eller lättja, självkontroll eller passion (Nicomachean Ethics). Denna inrotning i karaktären skiljer

Disposition och revolution Läs mer »

Trygga rum & triggervarning: Halberstam

Feminism, Konflikthantering /

Queerfeministen, transaktivisten och professorn Jack Halberstam kritiserar en aktivistkultur av trygga rum och triggervarning. Triggervarningar är kravet att i förväg varna för det som kan uppfattas stötande, upprörande, eller göra någon illa berörd och få den att må dåligt. Det kan exempelvis vara berättelser av krigsoffer eller maktkritiska exempel på rasism, sexism och förtryck. Halberstam

Trygga rum & triggervarning: Halberstam Läs mer »

Rulla till toppen