Kategori: Demokrati & organisation
Företag förvandlar sig till kommunistiska diktaturer – Elizabeth Anderson
Skamning tar sin kraft från åskådarna
Mobbningsmetoder under jämlika möten
Deckare lär oss systemteori
Skydda organisationen från information och kommunikation – blackboxing
Offentliga samtal sker i små grupper
Rekursiv demokrati i två steg
Civil olydnad i deliberativ demokrati
Politik är queer – Karen Barad & demokrati
Stormöten som funktionell dumhet
Rättigheter – en antipolitik
Sekterism i aktivism
Kapitalism vaccineras mot demokrati
Demokratier blir mindre för att bli mer
Postreformism
Konflikträdsla kamouflerar makt och saboterar demokrati
Fundamentalism i riksdag: postpolitiska
Korruption
Folkrörelse blir oligarki
Kotterier hot mot folkrörelser
Strukturlöshetens tyranni
Pacifism bortom individualism
Antalet styr gruppens möjligheter
Politik och religion
Representation – Laclau & hegemoni
Digitalisering, demokrati och engagemang
Olydnad på arbetsplatser
Sociala rörelser och intellektuella
Skicklig inkompetens
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Bortom styrmodeller
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Rekursiv demokrati
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Konsensus som beslutsmetod
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Demokrati blir postdemokrati
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Organisationsegoism
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Räfflad organisation – inte platt
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Medarbetarskap inte ledarskap
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
När konsensus blir odemokratiskt – jämlika mötestekniker
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Feministisk & jämlik mötesteknik: intervju
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Funktionell dumhet
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Deliberativ demokrati
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen
Istället för en styrelse
Texter om ickevåld, konflikthantering, samhällsförändring, civil olydnad och plogbillsrörelsen